Exigen a VW 1,200 plazas

La principal demanda del sindicato de trabajadores de Volkswagen de México (VW) a la armadora alemana, en el marco de su revisión contractual, es la creación de mil 200 plazas para el personal de base y un incremento de 10% directo al salario, destaca su pliego petitorio entregado a la empresa y autoridades laborales.

El documento destaca también la revisión de 35 cláusulas de las 87 que contiene su Contrato Colectivo de Trabajo. Entre los cambios propuestos se encuentran prestaciones como aguilando, vacaciones, transporte, pago de utilidades, despensa entre otros rubros.

El emplazamiento a huelga vence el próximo 18 de agosto a las 11 de la mañana.

El gremio de trabajadores de la armadora, encabezado por Víctor Cervantes, argumenta que la demanda de las mil 200 plazas permanentes está plenamente justificada porque de los mil 300 trabajadores eventuales, por lo menos 90% tienen ya más de ocho años laborando bajo ese esquema, por lo que legalmente merecen ocupar un puesto de planta.

La empresa insiste en establecer un banco de horas para los trabajadores de la armadora, el cual permitiría manejar la jornada y los días de descanso, según las circunstancias el mercado y poder ajustar la producción a la demanda.

El sindicato de VW se niega a aceptarlo al advertir que con este mecanismo desaparecerían las horas extras, reveló una fuente de la Unidad de Conciliadores de la Secretaría del Trabajo, donde se llevan a cabo las negociaciones.

En ese sentido, Arturo Monter, vocero del gremio señaló que es un hecho que el gremio no acepta ni aceptará el establecimiento del banco de horas por lo que se mantiene el esquema de trabajo de seis días laborales con uno de descanso.

Destacó la revisión hasta el momento de 9 de las 35 cláusulas pactadas para su análisis.

Volkswagen de México, al cierre del primer semestre del año, alcanzó una producción acumulada de 222 mil 451 vehículos, lo que representa un crecimiento de 25.7% en comparación con el mismo período del año anterior, revelan datos de la empresa.

Empleados consentidos

Los trabajadores de VW se pueden considerar unos consentidos. La armadora es de las que mejor trata a sus empleados.

• Pago de utilidades a los empleados de base: 261 millones de pesos.
• Cada trabajador recibió una gratificación superior a los 32 días establecido en su CCT.
• Monto por trabajador sindicalizado: 12 mil 773 a 21 mil 630 pesos.
• Trabajadores de confianza también reciben utilidad.

Fuente: Reforma, viernes 8 de agosto